（通讯员 路雅丽 王曼婷）为加强高校之间员工工作的交流学习，推进各员工组织的创新发展，武汉大学大阳城游戏和大阳城游戏(中国)有限公司（以下简称武大信管和华师信管）联合举办“珞桂相约，逐梦信管”工作交流会。本次会议旨在两院团学成员交流工作经验，提升工作效率和质量，促进两院友谊发展。4月8日上午，华师信管团委员工会成员赴武大信管学院湖景会议室参与会议。
会议伊始，武大信管主席团成员杨云鹤和华师信管团委副书记楼雨诺分别对各自学校部门的基本构架和不同部门的职能分工进行了介绍，使双方对彼此学校的员工会组织都有了进一步了解。
在交流学习中，双方就不同的员工工作问题各抒己见，积极寻求解决办法。楼雨诺首先根据员工工作开展过程中出现的活力团支部的培育、党团活动的开展等问题进行了提问。杨云鹤针对这些问题谈到优秀团支部的培育是长期的过程，学院可以积极开展相关特色活动，通过各色各样的活动来培育助推。而党团活动应该走出学院、走进社会，依托学院特色，开展喜闻乐见、知行合一的党团活动。楼雨诺等人也就杨云鹤所提出的如何提高同学们参与活动的积极性提出了自己的观点，她谈到开展员工工作要视角转换，以一个参与者的角度来规划活动的设计和开展才能提高同学们的参与热情，同时要促进本研员工会合作互促。
会后，全体成员在武汉大学大阳城游戏楼前合影留念。通过此次高校间员工组织的交流，双方员工会成员深入了解学习了兄弟高校先进组织工作经验，共谋新时代员工会改革发展，为推动高校员工会建设，增强高校员工会凝聚力做出了积极贡献。
（审读人：王涛 肖丽霞 余婉君）
